【芝兰结业分享】与芝兰结伴前行

孙嘉伟

转眼间，在芝兰已经1年多的时间，从学员到结业，有许多个芝兰故事在我脑海。感谢芝兰给予我平台，在这个即是终点，更是起点的时刻，占用您10分钟时间，与大家分享！

我是17级芝兰学员，17级工业工程研究生孙嘉伟，其实我是一个特别容易紧张的人。

记得大学期间的第一次汇报，我太紧张了，在台下做了1个多小时，最终没有上台就提前离场了，后来想想，紧张是因为害怕面对结果，下意识的避开

导致我第一次答辩就留有遗憾。后来，我在那个证书上画了半个句号，去告诫自己，鞭策自己，凡事有始有终。 所以，一直坚持践行这种“执念”。

与芝兰相遇，遇见同道中人，找寻终身平台。

这个大家庭里，既有导师的人生经验分享，又有yihooltalks的思想力输出，在双向反馈的过程中，芝兰是第二课堂，使我在思维方式，方法论等方面全面升级。在与导师学长学姐和同袍们交流过程中，芝兰是终身平台，在刚进入芝兰的时候，我还在思考1年内我该怎么做，该为结业准备什么，而随着深入了解芝兰，我就不再考虑时间这个维度了，因为芝兰会与我们结伴而行，不论我们以怎样的身份。所以说，终身的平台要终身参与，终身赋能。

在北理工6年多的时间里，我经历了学生组织、艺术特长生、创业等等，很多种经历交织在一起，但我内心非常明白，这些都是显现的结果，而内在的根是我一直想弄清楚的。 我曾很功利的想过，通过高效的工具和方法帮助我寻找本源，但是仍然不成体系，甚至让人眼花缭乱。我就是带着这样的迷惑走进了芝兰，与芝兰结缘。而如实观照这四个字代表了这份缘的开始。 他承载了我所有的疑惑，但又不直接告诉我答案，需要亲身去感悟。

在芝兰成长，认知大千世界，了解真实自我。

古话说，万物得其本者生，百事得其道者成。当听了导师们的沙龙分享，我发现不论怎样的结果，怎样的过程，怎样的方法，都是客观事实的体现，只有内心知晓了，答应了，照做了，才能如实观照，得其本，得其道。所以在我急着要弄明白如何更优秀，怎样更好的做选择做决策规划自我的时候，如实观照如一座灯塔，告诉我先别急，先想想自己是谁，想要什么，要坚持什么。跟随如实观照这座灯塔，开启了认知升级之旅，这也是我成长速度最快的一年。

曾有一个普遍现象困扰着我：大部分人毕业时从事的工作与所学的专业无关。其实，我们学的是掌握知识的能力，包括逻辑分析能力、发现规律的能力和建立模型的能力。 将这种能力结构化就形成了方法论，将方法论结构化并迁移到所有事情上，就形成了思维方式。帮助我们对事物进行辩证的，整体的，结构化的分析。 使其尽可能贴近客观事实。

俗话说，知识改变命运，在芝兰的这一年里，我对这句话有了新的理解，可以说是思维方式改变命运，这是芝兰带给我的一次认知重构，让我从碎片化的事情和经历中，抽丝剥茧，构建体系化思维。

在芝兰感悟，脚踏实地，仰望星空。

在芝兰的时光，导师和同袍的分享如甘露，让我们茅塞顿开，酣畅淋漓。

在这里，我想分享两个感悟。

1、如何看待问题比解决问题更重要。 记得第一次导师沙龙，王乐导师的分享让我触到分析问题的门道。 沙龙开始前，我在想通过什么方式和学习什么样的技能去变得优秀，变成合格社会人时，乐总先引导我们思考，这个的问题的本身，即什么是社会人，有哪些特征，我们当前是否具备这些特征。这让我恍然大悟，很多时候，根本没有弄清问题是什么就急于解题，就如同乱投医用药，治标不治本。比如销售业绩下滑时，就急着招人。但很多时候，并不能很好的解决问题。原因在于，对于问题的描述不清楚，对于问题的理解不透彻，销售业绩具体下滑了多少，下滑20％兴许找几个人打打鸡血就可以了，但是下滑80％是否有管理上策略上的原因，是否需要战略调整？ 在我看来，问题就是预期和现状的差距，预期和现状描述清楚了，问题也就清楚了，关键在于通过数据，事实和标准去定义好边界。

2、影响我们价值的三要素，在我看来是：为他人创造价值的能力；创造价值的次数  以及为多少人创造了价值。

这里有一个小故事与大家分享，目前全国很多地方在围绕新旧动能转换做一些举措，其中产学研合作是一个重要抓手，其重要的推广模式就是与地方政府地方企业共建示范试点项目，我也曾作为科技项目负责人参与到其中。起初的合作模式是地方财政补贴，在企业实施服务，但是三方都没有没有达到示范试点的效果。一方面是地方财政口预算有限，一方面是企业配合度较低，对我们不太信任。与几方沟通过程中，我们发现，地方政府需要更大体量的主体参与，而当地企业则觉得需要一个level更高的主体去提升知名度。为了满足几方的需求，我们提供两套方案，第一套是帮助两方引入科研工作站，以产学研转化的形式，提升整体的level。第二种是帮助两方引入外地大型产业ip，发挥品牌优势。不论哪种方案，都能满足各方需要，实现多方共赢。

可以说，我对“一个人的价值体现在对他人的有用性上”有了深刻认识。对乐总所说的“交易对等，让利三分，全局利益最大化”更加认同。

通过五维一体的成长体系，让我明白，要多学，多想，多听，多做，多整合才能发现他人的需求，挖掘他人的需求，实现对他人有用、对社会有用、对自我认同。

与芝兰结伴，去传承、去反哺、去同行！

与善人居，如入芝兰之室，久而自芳也。

在芝兰的日子里，纵然有无数个日日夜夜让我去倾听，去成长，去经历。

芝兰的故事填满了我每个周末，处处留下每个芝兰人的印记，我倾佩健航的博学；欣赏左笑的睿智；柏顺的自律；悦姐的热情；每个人都值得我去学习！与芝兰人同行，做什么都是快乐的。

这一年，从相对陌生到深夜畅聊；从如实观照照到见路不走；从遥远的救世主到天幕红尘；从“被利他”到“利他”，感恩芝兰对我的赋能，我也会将这份感动传承。

芝兰聚集了所有正能量，让我觉得，不论是什么身份，都会一直坚定着，希望着，努力着，与芝兰结伴前行！

谢谢各位的阅读！